「一つの企業で退職まで勤める」という考え方は、最近では一般的でなくなってきており、対照的に「自分のスキルや能力をさらに活かせる職場を求める」というスタイルが広まってきています。その結果、40代で転職をしようと考える人も増えてきています。
一方で、これまで培ったキャリアを本当に活かせる職場を新たに見つけるのは容易なことではありません。そこで、大きな注目を浴びているのが「転職エージェント」です。
ここでは、40代の転職希望者におすすめの転職エージェントについて紹介していきます。
ビズリーチ（BIZREACH）
外資系企業の案件を中心として、40代の転職希望者から人気を集めているのが「ビズリーチ（BIZREACH）」です。
エグゼクティブ向けの会員制転職サイトという位置づけですので、厳密には転職エージェントとはやや異なります。ただし、有料のプレミアム会員に登録すると、2500名を擁するヘッドハンターからのスカウト情報を受け取ることができ、転職エージェントと同様のサービスを受けることができます。
ハイクラスや管理職向けの求人に特化しているため、比較的年収の高い案件を多く取り揃えているという点が、ビズリーチが持つ最大の魅力と言えます。40代で管理職としてすでに豊富な経験を持っている人にとっては非常に使いやすい、おすすめのエージェントと言えるでしょう。
リクルートエージェント
「リクルートエージェント」は、リクルートグループが運営する業界最大手の転職エージェントです。最大の特徴は、リクルートブランドの知名度・信用力と営業力を活かした案件数で、紹介可能な案件数は10万件を超えています。
金融や電気・機械・IT、営業・企画・事務・技術職など、幅広い業種・業界や職種の求人情報を取り揃えているのはもちろん、北海道から九州まで国内に16拠点を構え、日本全国でのサービス提供をカバーしています。
履歴書・職務経歴書の作成や面接対策へのアドバイスなど、約470名の経験豊富なキャリアアドバイザーによる丁寧かつ的確なサポートには定評があります。これまでに、約37万名の転職を成功に導き、実績も申し分ありません。
幅広い世代から支持をされていますが、忙しい40代のビジネスマンからも高い評価を獲得しています。
Spring転職エージェント
キャリアコンサルタントによる手厚いフォローで、人気を集めているのが「Spring転職エージェント」です。コンサルタント一人あたりの担当人数を少なくすることで、登録者一人ひとりとの十分なコミュニケーションを取ることができるように配慮されています。
また、多くの転職エージェントは「企業担当」と「登録者担当」で担当者が分けられているのに対し、Spring転職エージェントでは一人のコンサルタントが企業の人事担当者および登録者のどちらも担当しています。
ですから、応募から面接および合否判定までの流れが非常にスムーズなのです。時間を無駄にしたくないという、40代の転職希望者にはおすすめです。
